次の日の行動が変わる
昨日のブログ「参加者と講師で作るワークショップ」で
書きました。
次の日から行動の変化につながりそうな
こういう感想をいただけるのが一番うれしいです。
「次の日から行動の変化」
を感じた理由は、２つ。
一つ目は、
「変化させる行動が具体的だったこと。」
二つ目は
「行動の変化に協力者がいること。」
具体的
・行動を変化させる内容が具体的
「○○という業務を、△△さんに任せられないか？」 「△△さんだったら、○○は難しいから、 ○○の中の◎◎だったらできるんじゃないか？」
こんな会話がありました。
具体的に、分解して、
相手に合わせた依頼の仕方をしている。
実行できそうでしょ？
協力者
・行動の変化に協力者がいる
実行できそうなことでも、
一人でやろうとするのは大変。
今回、やることを一緒に考えてくれる協力者がいて、 おそらく、社内に戻った時に この方々が実行の協力者にもなってくれて。
この方々の目が気になって、
実行しやすい環境になると思います。
変化は大変です。
具体化と協力者。
この二つは意識していきたいですね。